工伤赔偿维权合辑88｜采取强制执行措施后，老板会受到哪些处罚？-九游会棋牌

在现实中，这种官司的情况时常发生，特别是劳动者和用人单位之间的官司。例如，在工资纠纷或工伤纠纷中，劳动者付出很大力气打赢官司，最终到了法院强制执行阶段，但用人单位仍不支付相应赔偿。

劳动者无奈向法院提起强制执行申请，接下来法院将采取强制执行措施。有单位朋友提到，目前单位不支付这笔款项，只能执行单位。执行单位后，单位仍未支付，这对老板和股东没有影响？

1、首先你要向法院申请强制执行单位，法院在执行过程中会通知单位负责人，要求他立即支付执行款，如果单位负责人仍然不支付执行款，法院就会将这个单位列入失信人名单，限制单位高消费。同时，单位的法定代表人也会被限制高消费，作为法定代表人的老板会被限制高消费，不能坐飞机、高铁，并且不能进行任何高消费。只要他进行高消费，经过法院查实会被处以相应的拘留罚款措施。法院抓住他就会将他关起来并对他进行拘留，因此，对于法人有很严格的限制高消费措施，法人会受到很大影响。

2、除了法人之外，还有其他法定代表人和股东。股东会被相应的限制吗？如果股东有认缴的出资额，例如这家单位的注册资本是1,000万，那么这1,000万由谁出资？工商局可以查到企业内账谁出资以及股东认缴多少，或者是出资人，投资人又投资了多少钱，他们认缴了多少，这取决于他们是否完全出资。

如果他们没有完全出资，例如这个人出资100万元，实际上只出资20万元，80万元还没有出资，这次可以把他列为共同被执行人，向法院申请追加他为共同被执行人，他需要在他认缴的出资额以内承担连带责任。因此股东基本无法逃脱，只要你有没有出资的这些钱，你就会在这些财产范围内承担相应的连带责任，法院就会对你的个人财产在这个范围内采取强制措施，强制执行措施将股东列为失信人，他名下有财产可以强制执行。

3、如果股东有财产拒不配合法院执行，法院将对其进行司法拘留，同时冻结其名下的财产。作为老百姓，特别是用人单位，无需担心，只要有充足的证据就能打赢官司，随着强制执行阶段，单位实力越强，获得赔偿款的几率越大，也就是说，单位实力越强，更容易拿回相应赔偿款。

作为劳动者，你完全没有必要担心打工伤官司和向单位索赔的官司。有些劳动者向我咨询时，他们担心单位的实力和背景雄厚，总觉得无法胜诉，其实我想对劳动者说他们的实力雄厚对打官司非常有利，因为他们的实力雄厚，所以向法院申请强制执行不容易，法院直接冻结他们的账户，这样就可以执行到位。

对于实力雄厚的大企业，执行相对容易，特别是濒临破产的小企业，可能只有一两个员工，几个月不发工资，执行难度较大。对于实力雄厚的企业，完全没必要担心，担心是多余的。因为大公司被执行的太多，所以执行大公司对于你拿回相应的赔偿绝对没问题。