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2024/08/25 13:12:26 查看13次 来源:顾继宪律师
在现实中农民工基本都是跟随包工头在工地上工作,在工地上工作之后享受工伤待遇,可以申请认定工伤。如果农民工申请认定工伤并且做了劳动能力鉴定,经过鉴定构成了工伤10级,那么构成10级工伤之后接下来就是赔偿问题,接下来应该如何索赔?
1、通常他可以找包工头协商赔偿问题,因为包工头是他的直接老板,所以找他协商赔偿问题比较合适,除非包工头根本不打算赔偿,农民工可以直接找认定工伤决定书中用人单位,看看上面的用人单位是哪家,然后找这家单位协商赔偿问题,如果这家单位不愿意与你协商,你就不要再浪费时间了。你可以直接申请劳动仲裁,索要工伤待遇,走法律程序进行维权即可。
2、在申请劳动仲裁之后,你只需要书写一份仲裁申请书并且将证据材料一并提交上去。通常情况下,证据材料包括本人身份证复印件、单位企业信息,无需担心,可以在网上下载,此外,还有住院病历、认定工伤决定书和劳动能力鉴定报告等材料,这些材料足以打官司,如果治疗费用是你自己支付,保留好发票也可以一并索赔。
3、在开庭过程中,仲裁委通常会组织调解一次,看双方能否达成和解。如果无法达成和解,基本上就需要裁决,裁决多少用人单位就应当向你赔偿多少,你作为农民工,在参加庭审之前最好咨询专业人士,了解清楚在法律上能赔偿多少钱。如果调解,你拿多少钱合适,自己心中有一个数,我的底线是多少,不能低于这个标准。
比如说经过计算,你的赔偿金额共计13万元,我建议在开庭时,如果用人单位能够当场一次性支付赔偿金,那么至少拿10万元调解比较合适,因为当场调解能够直接拿到10万元,用人单位直接把钱支付给你,所以拿到这笔钱也可以接受调解,如果不能当场支付,还需要分期或者拖延一段时间,这种情况表明用人单位没有诚意,作为建筑公司,工地上的用人单位直接支付给你10万元基本没有压力,如果他不愿意一次性支付,我建议不要调解。
作为农民工,需要当场拿到这笔钱,如果不能当场拿到,就可以选择开庭仲裁委来裁决,如果用人单位拒不赔偿,我们就可以向法院申请强制执行。
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